Prawo pracy

Potrzebują Państwo pomocy doświadczonego prawnika przy walce z nieuczciwym pracodawcą bądź pracownikiem? Adwokat Aleksandra Krawczyk-Głowacka jest specjalistką od prawa pracy i rozwiązała już dziesiątki podobnych spraw w Toruniu. Zaufajcie jej kompetencjom, aby uzyskać satysfakcjonujący wynik postępowania.

Adwokat w Toruniu – skorzystaj z pomocy w zakresie prawa pracy

Warto postawić na pomoc sprawdzonego prawnika w Toruniu, który świadczy usługi zarówno doradztwa, jak i reprezentacji przed organami administracyjnymi. Wsparcie w pełnym zakresie jest szczególnie istotne, bowiem prawo pracy dotyczy każdej osoby zatrudnionej na etat (według danych statystycznych z 2022 r. liczba ta wyniosła aż 11 mln. Polaków), a także ich pracodawców. Obie strony chroni Kodeks Pracy, jeżeli jednak łamane są jego regulacje, warto rozwiązać konflikt dla dobra osoby pokrzywdzonej z doświadczonym prawnikiem. Kancelaria adwokat Aleksandry Krawczyk-Głowackiej specjalizuje się szczególnie w kwestiach dotyczących:

  • mobbingu,
  • pozwów o ustalenie istnienia stosunku pracy,
  • odwołań od wypowiedzenia umowy o pracę,
  • kar porządkowych,
  • spraw o przywrócenie do pracy,
  • postępowań o odszkodowanie, np. z tytułu wypadku przy pracy czy chorób zawodowych,
  • nieuzasadnionego lub naruszającego przepisy wypowiedzenia albo rozwiązania stosunku pracy,
  • spraw dotyczących odpraw, zaległego wynagrodzenia, odpowiedzialności majątkowej pracowników,
  • spraw spornych z ZUS (m.in. o emerytury, renty).

Dodatkowo mogą Państwo zlecić fachowe sporządzanie i opiniowanie umów (np. o pracę czy o zakazie konkurencji) lub przepisów wewnętrznych pracodawcy, takich jak regulaminy pracy, wynagradzania bądź innych aktów prawa wewnątrzzakładowego.

Prawo pracy a mobbing

Jesteście nękani, przez co każdego dnia czujecie się coraz gorzej? Nie pozwólcie, aby pracodawca bądź Wasi współpracownicy pozostali bezkarni. Definicję mobbingu w pracy, która została przedstawiona na oficjalnej stronie rządowej, stanowi:

„Mobbing oznacza działania lub zachowania dotyczące pracownika lub skierowane przeciwko niemu, które polegają na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu go.”

Adwokat Aleksandra Krawczyk-Głowacka indywidualnie podchodzi do każdej tego typu sprawy, rozumiejąc powagę prześladowania w zakładzie pracy oraz broniąc praw swoich Klientów. Skutecznie zwalcza mobbing w toruńskich miejscach zatrudnienia, przywracając powodom wiarę w sprawiedliwość.